Ключевые направления программы
- Генеративный ИИ как «второй преподаватель»: практики создания ИИ ассистентов для медицинских кафедр
- ИИ на экзамене: этические и правовые рамки использования ИИ при оценке студентов
- Виртуальные ИИ-пациенты для обучения клиническому мышлению: от прототипа к регулярному использованию
- Автоматизация создания тестовых заданий с помощью генеративного ИИ: качество, валидность, подводные камни
- ИИ и персонализация обучения: адаптивные образовательные траектории в медицинском вузе
- Цифровая этика и грамотность: как научить студента и преподавателя ответственно использовать ИИ
- Круглый стол: регулирование ИИ в образовании — нужны ли специальные нормативные акты?
- EPA в российской ординатуре: первые результаты пилотных проектов
- От ФГОС к компетенциям у постели больного: как перевести стандарт в рабочий инструмент
- Программная оценка: зарубежный опыт и адаптация для российского контекста
- Шкала доверия наставника: как объективизировать решение о допуске к самостоятельной практике
- Панельная дискуссия: «Компетентностный подход — реальный инструмент или новый отчёт?»
- Профессиональная идентичность преподавателя медицины: «я врач, который учит» или «я педагог в медицине»?
- Коучинг как инструмент развития: от наставничества к осознанному росту
- Межпоколенческий диалог в вузе: как бумеры, миллениалы и зумеры могут учить друг друга
- Цифровой преподаватель: развитие цифровых компетенций без стресса и принуждения
- Преподаватель на грани: системные причины выгорания и системные решения
- Мастер-класс: дебрифинг для преподавателей, рефлексивная практика после занятий
- Личный бренд преподавателя: зачем и как его развивать в эпоху социальных сетей
- ИИ в симуляционном дебрифинге: автоматический анализ действий команды
- XR-симуляция (VR/AR/MR): от отдельных сценариев к системной интеграции в учебный план
- In situ симуляция: тренировка команд в реальных условиях клиники
- Симуляция вне стен вуза: как клиники и медицинские сети создают собственные тренинговые центры
- Межпрофессиональная симуляция: учимся вместе, чтобы работать вместе
- Виртуальные пациенты на основе ИИ: новые возможности для клинического рассуждения
- Экономика симуляционного центра: модели устойчивого финансирования
- Первичная аккредитация 2.0: что показали первые10 лет и что пора менять
- Периодическая аккредитация и НМО: как объединить их в одну систему
- Аккредитация в цифровую эпоху: е-портфолио, цифровые бейджи, блокчейн-верификация компетенций
- Международный опыт: LCME (США), GMC (Великобритания), WFME — уроки для России
- Острая дискуссия: «Аккредитация — гарантия качества или бюрократический ритуал?»
- 28-ФЗ: итоги года применения и первые эффекты
- Клиническое мышление: как учить тому, что невозможно выучить по учебнику
- Диагностические ошибки и обучение на ошибках: от культуры наказания к культуре безопасности
- Сколько времени студент должен проводить у постели больного?
- Стажировки и клинические ротации: оптимальная модель для российского контекста
- Виртуальные клинические случаи и ИИ-наставники: дополнение, а не замена преподавателя
- Внутрикорпоративная академия: модели и кейсы создания образовательных экосистем внутри клинических сетей
- Работодатель как заказчик компетенций: от «претензий к выпускнику» к «совместному проектированию программ»
- Адаптация и удержание молодого специалиста: программы адаптации в медицинских организациях
- Корпоративная культура в здравоохранении: чему не научат в вузе
- Практические рекомендации: как медицинской организации стать образовательным партнёром вуза
- Почему врач не хочет учиться: данные исследований и решения
- Микрообучение и «капельные» кампании (drip content) в НМО: мировой опыт
- ИИ-персонализация образовательной траектории: от массового к индивидуальному НМО
- Цифровые платформы для НМО: сравнительный анализ и критерии выбора
- Роль профессиональных сообществ в НМО: от формальности к реальной экспертизе
- Пациент как участник непрерывного образования: зарубежный опыт вовлечения пациентов
- Программная оценка – принципы и первые опыты внедрения
- ИИ в оценке: помощник экзаменатора или угроза объективности?
- Обратная связь, которая работает: как перейти от «вы получили тройку» к развивающему диалогу
- Оценка без оценок: можно ли развивать студентов без традиционных баллов?
- Валидация инструментов оценки: как убедиться, что мы измеряем то, что хотим
- ОСКЭ 2.0: модернизация формата с использованием цифровых технологий
- С чего начать исследование в медицинском образовании: практическое руководство для начинающих
- Количественные и качественные методы: когда что применять
- Как опубликоваться в международном журнале по медицинскому образованию
- BEME-обзоры: методология систематических обзоров в образовании
- Этика исследований в образовании: особенности и подводные камни
- Исследовательский менторинг: модели поддержки начинающих исследователей
- Студенческое выгорание в медицинском вузе: масштаб проблемы и доказательные решения
- Психологическая безопасность в образовательной среде: от лозунгов к измеримым действиям
- Стигма и стыд в медицинском образовании: как создать среду, где ошибаться не страшно
- Программы поддержки обучающихся в трудностях
- Баланс учебной нагрузки и жизни: мифы и реальность
- Нарративная медицина: как истории пациентов меняют врачебное мышление
- Эмоциональный интеллект врача: можно ли его развить и как это измерить?
- Мультикультурная коммуникация в медицинском образовании: практические инструменты
- Искусство и медицина: стратегии визуального мышления в обучении клиническому наблюдению
- Сообщение плохих новостей: мастер-класс с симулированными пациентами
- Профессиональная этика и патриотизм: формирование ценностного ядра будущего врача
- МПО в российском контексте: как организовать совместное обучение врачей и медсестёр
- Межпрофессиональная симуляция: кейсы из российской и международной практики
- Командная работа в неотложной помощи: как обучать команду, а не отдельного специалиста
- Роль среднего медицинского образования в подготовке команды: диалог лидеров
- Подготовка медицинских сестёр: стратегии и инновации
- Серьёзные игры в медицинском образовании: доказательная база и лучшие практики
- Фиджитал-формат: объединение цифрового и физического опыта в обучении
- Перевёрнутый класс 2.0: подготовительные материалы, которые студенты действительно изучают
- Обучение поколения Z: что работает и что больше не работает
- Микрообучение и мобильные приложения: когда они уместны, а когда нет
- Мастер-класс: создание образовательного квеста за 60 минут
- Обучение безопасности пациентов: от отдельного курса к интеграции во все дисциплины
- Культура безопасности в медицинском вузе: как создать среду, где об ошибках говорят открыто
- Командный тренинг и исходы лечения: доказательства связи
- In situ симуляция для проверки системных процессов клиники
- Роль студента в обеспечении безопасности пациентов: раннее формирование компетенций
- Аналитика данных в образовании: дашборды, предиктивная аналитика, принятие решений на основе данных
- Экономика образовательных программ: модели финансирования и ценообразования
- Стратегическое планирование медицинского вуза: от «дорожной карты» к реальным изменениям
- Рейтинги медицинских вузов: что они действительно измеряют и стоит ли за ними гнаться
- Кадровый дефицит в здравоохранении: роль вуза в решении системной проблемы
- Маркетинг программ ДПО: привлечение слушателей в конкурентной среде
- Дизайн-мышление и системное мышление для руководителей медицинского образования